Organizacja imprez masowych krok po kroku

Oceniony 5.00 na 5 na podstawie 1 oceny klienta
(1 opinia klienta)

180,00 

Planujesz organizację imprezę masową? Dowiedz się jak przejść przez cały proces rejestracji szybko i sprawnie. Poznaj wszystkie zadania i obowiązki organizatora. Szkolenie przygotowane na podstawie aktualnych regulacji prawnych.

Podziel się

Opis

Tytuł szkolenia: Organizacja imprez masowych krok po kroku

Kategoria: Pedagogika i psychologia / Praca i Kariera

Koszt szkolenia: 180 zł brutto/ os.

Typ szkolenia: E-learning

  • Treść szkolenia dostosowana do prawidłowego wyświetlania na komputerach i laptopach  oraz urządzeniach przenośnych (smartphon, tablet).

Opis: Celem szkolenia jest zapoznanie jego uczestników z zagadnieniami związanymi z organizacją imprez masowych, przedstawienie procedury uzyskiwania zezwolenia na przeprowadzenie imprezy masowej, zapoznanie uczestników z obowiązkami i uprawnieniami służb porządkowych i informacyjnych, omówienie kwestii związanych z bezpieczeństwem imprez masowych i odpowiedzialnością za ewentualne szkody powstałe w związku z organizacją imprezy oraz zasad współpracy z Policją, Strażą Pożarna i innymi służbami.

Jak zapisać się na szkolenie?

  • Dodać szkolenie do “koszyka” i złożyć zamówienie. W odpowiedzi zostaje wysłane potwierdzenie zamówienia na adres email. Po opłaceniu należności za szkolenie Uczestnik otrzymuje indywidualne dane dostępowe do szkolenia ( login, hasło).

  • e-mail: biuro@jakubfrankiewicz.eu

  • Dział szkoleń 792 794 008

Kiedy rozpoczyna się szkolenie?
Szkolenie rozpoczyna się w momencie wysłania do Uczestnika danych dostępowych do szkolenia na platformie edukacyjnej. Dane dostępowe zostają wysłane do 24 godz. od momentu zaksięgowania na koncie firmy należności za szkolenie.

Czas trwania: Materiał zawarty w szkoleniu równoznaczny jest 16 – godzinnym zajęciom dydaktycznym prowadzonym w formie szkolenia stacjonarnego.

Miejsce: Dostęp do szkolenia 24 h/dobę na platformie szkoleniowej www.jakubfrankiewicz.pl przez okres 14 dni od dnia otrzymania dostępów do szkolenia.

diploma

Po prawidłowym ukończeniu szkolenia Uczestnik otrzymuje zaświadczenie ukończenia szkolenia zgodne ze wzorem MEN §18 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dn. 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych.

Program szkolenia:

  1. Organizacja imprezy masowej – Wprowadzenie
  2. Jakie wydarzenie jest imprezą masową?
  3. Prawa i obowiązki organizatora imprezy masowej
  4. Kontrola bezpieczeństwa imprezy masowej
  5. Zasady gromadzenia i przetwarzania informacji dotyczących bezpieczeństwa imprezy masowej
  6. Przepisy karne
  7. Plan obiektu (terenu), na którym ma być przeprowadzona impreza masowa, wraz z jego opisem – przykłady
  8. Obowiązki uczestnika imprezy masowej
  9. Sprzedaż alkoholu na imprezie masowej
  10. Bezpieczeństwo w trakcie meczu piłki nożnej
  11. Przygotowanie i złożenie wniosku o wydanie zezwolenia na przeprowadzenie imprezy masowej
  12. Opinia komendanta policji o niezbędnej wielkości sił i środków potrzebnych do zabezpieczenia imprezy masowej, zastrzeżeniach do stanu technicznego obiektu lub terenu oraz o przewidywanych zagrożeniach
  13. Opinia komendanta Państwowej Straży Pożarnej o niezbędnej wielkości sił i środków potrzebnych do zabezpieczenia imprezy masowej, zastrzeżeniach do stanu technicznego obiektu lub terenu oraz o przewidywanych zagrożeniach
  14. Opinia dysponenta zespołów ratownictwa medycznego o niezbędnej wielkości sił i środków potrzebnych do zabezpieczenia imprezy masowej, zastrzeżeniach do stanu technicznego obiektu lub terenu oraz o przewidywanych zagrożeniach
  15. Opinia państwowego inspektora sanitarnego o niezbędnej wielkości sił i środków potrzebnych do zabezpieczenia imprezy masowej, zastrzeżeniach do stanu technicznego obiektu lub terenu oraz o przewidywanych zagrożeniach
  16. Organizacja imprezy masowej – Przepisy i procedury
  17. Organizacja imprezy masowej – Wzory dokumentów
  18. Omówienie dokumentów potwierdzających tożsamość uczestnik imprezy masowej
  19. Organizacja imprezy masowej – Interpretacje podatkowe
  20. Publiczne odtwarzanie muzyki – Najważniejsze zasady
  21. Bazy danych i przydatne adresy
  22. Egzamin sprawdzający

Poziom zaawansowania: podstawowy / średniozaawansowany

Warunki zaliczenia:

  • uzyskanie pełnej  aktywności w szkoleniu zgodnie z ofertą,

  • zaliczenie testu sprawdzającego (min. 80%),

  • aktywność w szkoleniu wynosząca min. 12 h zegarowych.

Korzyści:

  • szybkie i wygodne zapoznanie się z wymogami i procedurami związanymi z organizacją imprez masowych,

  • możliwość przystąpienia do szkolenia w każdym momencie,

  • szkolenie można wykonać nawet w 2 dni,

  • nie trzeba nigdzie dojeżdżać, całość szkolenia odbywa się na platformie szkoleniowej,

  • możliwość dostosowania tempa nauki do swoich potrzeb,

  • możliwość samodzielnego pobrania części materiałów dostępnych w szkoleniu.

Grupa docelowa:

  • pracownicy branży turystycznej,

  • pracownicy branży edukacyjnej

  • pracownicy agencji eventowych,

  • pracownicy i współpracownicy organizacji pozarządowych.

Autorzy szkolenia: Trener współpracujący z firmą Nowoczesna Edukacja

1 opinia dla Organizacja imprez masowych krok po kroku

  1. Oceniony 5 na 5.

    Gabriel

    Bardzo fajna forma nauki przedstawiona w bardzo przystępny i łatwy sposób. Zdecydowanie polecam. Zwłaszcza zestaw ustaw i rozporządzeń i wzory pism są bardzo fajną rzeczą.

Dodaj opinię

3 + 1 =

Filtr:WszystkieOtwarteRozwiązaneZamknięteBez odpowiedzi
OdpowiedzianeDaria zapytał 1 rok temu • 
311 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnna zapytał 2 lata temu • 
556 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnna zapytał 2 lata temu • 
473 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeMagda zapytał 2 lata temu
393 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianePatryk zapytał 2 lata temu • 
573 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianePaweł zapytał 2 lata temu • 
417 odsłon1 odp.0 głosów
Odpowiedzianeano zapytał 4 lata temu • 
294 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeBogdan zapytał 2 lata temu • 
468 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianePiotrek zapytał 2 lata temu • 
522 odsłon2 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAdam zapytał 2 lata temu • 
394 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeJudyta zapytał 2 lata temu • ,
518 odsłon2 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
643 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnonimowy zapytał 3 lata temu • ,
524 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnonimowy zapytał 3 lata temu
669 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
601 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
3780 odsłon2 odp.1 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
703 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
498 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
484 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • ,
396 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
639 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
350 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
495 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
606 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
490 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
527 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
431 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • ,
405 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
415 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
491 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
349 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
403 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • ,
512 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
494 odsłon1 odp.0 głosów
OdpowiedzianeJakub Frankiewicz zapytał 3 lata temu • 
595 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
484 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
361 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , ,
373 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • , , ,
559 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
444 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
559 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • 
645 odsłon1 odp.0 głosów
RozwiązaneAnonimowy zapytał 3 lata temu • ,
772 odsłon1 odp.0 głosów
OtwarteJakub Frankiewicz zapytał 3 lata temu • 
599 odsłon0 odp.0 głosów

Zaufali nam

Do tej pory mieliśmy przyjemność współpracować m.in. z:


  1. Accadia Group S.A.
  2. Niepubliczne Centrum Kształcenia – Accadia
  3. Accoona Sp. z o.o.
  4. CyfrowaSzkola.pl
  5. Votum S.A.
  6. Finance Partner – Rzeszów
  7. Polski Bank Przedsiębiorczości S.A.
  8. SKOK Polska
  9. SKOK Chmielewskiego
  10. Uniwersytet Rzeszowski
  11. Meritum Bank ICB S.A.
  12. Wyższa Szkoła Prawa i Administracji w Rzeszowie
  13. b-Media sp. z o.o. sp. k.
  14. Brandle.pl
  15. Chatterbox.pl
  16. Comperia S.A.
  17. Diki.pl
  18. e-Konkursy.eu
  19. LinguaLine Aneta Ulatowska
  20. Penny Dobroszyce
  21. Polskapresse Sp. z o.o.
  22. Praca.gratka.pl
  23. Nexto.pl
  24. Omega Bud Sp. z o.o.
  25. Niepubliczne Gimnazjum w Dębnie
  26. Stowarzyszenie Rozwoju Wsi Dębno
  27. Szkoła Podstawowa w Dąbrowicy
  28. Ve Systems Sebastian Reszpondek
  29. Szkoła Młodych Programistów Aleksandra Bielańska
  30. Tanie-loty.com.pl
  31. Anna Mac Robert Mac S.C.
  32. Gimnazjum im. Anny Jenke w Adamówce
  33. EDUTAG Krzysztof Tarkota
  34. P.W. XIR Cezary Sokalski
  35. Sales Group Sp. z o.o.
  36. Rodzinny Ogród Działkowy XX-lecia w Gorzowie Wielkopolskim
  37. Ve Systems Sebastian Reszpondek
  38. Zespół Szkół Wierzawice
  39. Szkoła Podstawowa W Dąbrowicy
  40. Europejski Instytut Kształcenia
  41. Everywhere Studio Antoni Kotarba
  42. Firma Artystyczna ” Zielony Melonik” Justyna Klade
  43. Instytut Badań Nad Demokracją Sp. z o.o.
  44. Kancelaria Prawno-Podatkowa “fokus” Joanna Szymańska-Kubica
  45. Małgorzata Szczypka Margola- Systemy Komputerowe
  46. Entie Irena Nowicka
  47. Primuse Sp. z o.o.
  48. SkoczNaRyby.pl
  49. Celfoto.pl
  50. QSYSTEM – Andrzej Kurkowski
  51. HebanowaSfora.pl
  52. MagdalenaReszpondek.pl
  53. SprytneRzeczy.pl
  54. SoItalian.pl
  55. FotograficzneMarzenia.pl
  56. Krzysztof Kubacki Agencja Reklamowa NO.ONE
  57. Revers Projektowanie Wnętrz Adam Wostal
  58. Select Training Solutions S.C.
  59. KatalogSzlachty.com
  60. Torbysiatkidodatk.pl
  61. MobiCal.pl
  62. Stowarzyszenie Dom Trzeźwości
  63. Vimed.com.pl
  64. Osirpiotrkow.pl
  65. Szkoła Podstawowa Biedaczów
  66. Centrum Języków Obcych Agencja Pracy Tymczasowej Sayokay Bartosz Gawędzko
  67. Warido Accounting Sp. z o.o.
  68. Firma Handlowo-Usługowa Lunalux S.c.
  69. Agencja Vendetta Katarzyna Bartosz
  70. Usługi Rachunkowe Profitto Aleksandra Przybyszewska
  71. Szkoła Językowa “via Italia” Magdalena Szczepanik
  72. Kancelaria Radcy Prawnego Aleksandra Maria Wirowska
  73. ARTWEB – MEDIA Sp. z o.o. Sp.k.
  74. Centrum Stomatologii Neomed Włodzimierz Skorus
  75. Aldona Winnicka Pracownia Edukacyjno Doradczo Diagnostyczna
  76. Boer Patryk Bochra
  77. oraz ponad 300 firm z sektora MŚP

  • Tygodnik “Niedziela”
  • Radio VIA – Rzeszów
  • GC Nowiny – Rzeszów
  • Akademickie Radio i Telewizja Centrum PRz – Rzeszów
  • blog.accadia.pl
  • publikacje.accadia.pl
  • artelis.pl
  • ithink.pl
  • Akademickie Radio i Telewizja Centrum PRz – Rzeszów
  • Politechnika Rzeszowska – Rzeszów
  • Uniwersytet Rzeszowski i Samorząd Studentów UR – Rzeszów
  • Wydział Ekonomii Uniwersytetu Rzeszowskiego
  • Irish Puba Galway – Rzeszów
  • Reanualt – Warszawa
  • Schenker – Rzeszów
  • AEGEE – Rzeszów Europejskie Forum Studentów
  • Auchan Polska – Krasne k. Rzeszowa
  • Youth Progress – Rzeszów
  • Studio M&B – Bydgoszcz
  • A.M.B. Polska – Rzeszów
  • Agencja MG Sp. Zo.o. – Rzeszów
  • Podkarpacki Instytut Książki i Marketingu
  • Klub Palma – Rzeszów
  • Klub Piano – Rzeszów (k)
  • Klub Akademia – Rzeszów (k)
  • Kluba Plus PRz – Rzeszów
  • Klub Opium / Klub Piramida – Rzeszów
  • Klub Corrida – Rzeszów (z)